ranking: Employee Communications

Oprogramowanie do komunikacji wewnątrz firmy personalizuje i dostarcza wewnętrzne komunikaty z góry, takie jak biuletyny, blogi, kanały informacyjne i aktualizacje w całej firmie. Informacje w biuletynach dla pracowników często nie są stosowne lub istotne dla wszystkich w firmie, co powoduje, że pracownicy całkowicie ignorują aktualizacje od kierownictwa. Oprogramowanie do komunikacji wewnątrz firmy pozwala liderom firmy segmentować komunikację według takich czynników jak dział, lokalizacja i stanowisko. Te rozwiązania skupiają się również na rozpowszechnianiu informacji na różnych typach urządzeń, co umożliwia dostosowanie metody dostarczania przez kierownictwo. Zapewnia to, że pracownicy otrzymują tylko istotne informacje z góry i zwiększa prawdopodobieństwo zaangażowania pracowników w wewnętrznie dystrybuowane treści.

Funkcjonalność komunikacji wewnątrz firmy często jest pakowana w większe platformy wsparcia dla pracowników i jest połączona z rozwiązaniami takimi jak oprogramowanie do zaangażowania pracowników i oprogramowanie do promocji pracowników. Oprogramowanie do intranetu dla pracowników również zawiera niektóre funkcje komunikacji wewnątrz firmy, ale nie wszystkie obejmują narzędzia do głębokiej personalizacji i śledzenia zaangażowania, które oferuje dedykowane oprogramowanie do komunikacji wewnątrz firmy.

Aby zakwalifikować się do kategorii oprogramowania do komunikacji wewnątrz firmy, produkt musi: